Coaching für Fach- und Führungskräfte Fokus HR Partner

Ihr nächster Schritt –
gezielt statt zufällig.


Wir klären Ziel, Situation und nächste Schritte – für Führung, Kommunikation, Konflikte oder Karriereentscheidungen.

Erstgespräch (20 Min.) buchen

„Was Kund:innen besonders schätzen: klare Struktur, schnelle Umsetzbarkeit und spürbare Entlastung im Führungsalltag – ohne leere Versprechungen.“


Unsere Coachings sind modular aufgebaut –
mit drei klaren Programmen als Rahmen.

Sie wählen Ihren Schwerpunkt (z. B. Führung, schwierige Gespräche, Konflikte, Karriereentscheidung). Wir setzen ihn im passenden Format um: Kompakt, Intensiv oder Executive Sparring – diskret, remote-first, mit Transferaufgaben.

Erstgespräch (20 Min.) buchen
Führung im Alltag
(Sparring)

Prioritäten, Delegation und Entscheidungen – damit Führung wieder leicht wird.

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Schwierige Gespräche &
Konflikte lösen

Feedback, Kritik und Konflikte sicher führen – ohne Eskalation.

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Karriere-Strategie & Wechselentscheidung

Zielrolle, Marktwert und Gehaltsrahmen klarziehen – mit einem konkreten Fahrplan.

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Selbstführung &
Leistungsfähigkeit

Stress runter, Fokus hoch – klare Routinen für stabile Leistung.

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Weiterbildung &
Tools für Selbststarter

Leitfäden, Templates, E-Books, Trainings & Co. – sofort umsetzbar.

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Executive Branding
(CV & LinkedIn)

Profil schärfen, Auftritt stärken – sichtbar werden für den nächsten Karriereschritt.

Profil-Check buchen
Sie wählen das Programm (Dauer & Tiefe). Den Schwerpunkt legen wir im Erstgespräch fest.

Kompakt
2–3 Sessions (4 Wochen)

– ein Thema präzise lösen

Ergebnis: Klarer Entscheidungs- oder Umsetzungsplan + 1 Tool (z. B. Gesprächsleitfaden)

Formate & Verfügbarkeit

  • Remote-first (Video), vor Ort nach Vereinbarung
  • Termine werktags, flexibel planbar

Preismodelle

  • Paketpreis je Programm
  • Retainer (nur für Bestandskund:innen)
ab 990 € (Endpreis)

Intensiv
6–8 Sessions (8–12 Wochen)

– Verhalten & Routinen festigen

Ergebnis: 30/60/90-Plan + 3 Tools (z. B. Stakeholder-Map, Delegations-Canvas, Konfliktskript)

Formate & Verfügbarkeit

  • Remote-first (Video), vor Ort nach Vereinbarung
  • Termine werktags, flexibel planbar

Preismodelle

  • Paketpreis je Programm
  • Retainer (nur für Bestandskund:innen)
ab 2.490 € (Endpreis)

Executive Sparring
10–12 Sessions (12–16 Wochen)

– hohe Fallhöhe, hohe Diskretion

Ergebnis: Führungs-Map + Review (6./12. Woche)+ Entscheidungslogik für kritische Situationen.

Formate & Verfügbarkeit

  • Remote-first (Video), Vor-Ort-Termine optional
  • Termine werktags, flexibel planbar

Preismodelle

  • Paketpreis je Programm
  • Retainer (nur für Bestandskund:innen)
ab 4.900 € (Endpreis)
Jetzt Coaching buchen!
Coaching für Fach- und Führungskräfte Fokus HR Partner

Du willst erstmal allein starten?
Leitfäden, Templates und Mini-Trainings – direkt umsetzbar.

Für Selbststarter: Leitfäden, Templates und Mini-Trainings – sofort nutzbar.

Ideal, wenn Sie schnell starten wollen oder sich strukturiert vorbereiten möchten, bevor Sie ins Coaching gehen.

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Warum digitale Produkte von Fokus HR Partner?

  • Maximale Flexibilität – Lernen Sie jederzeit & überall.
  • Sofort umsetzbar – Praxisnahe Inhalte mit direktem Mehrwert.
  • Expertenwissen kompakt – Inhalte von HR-Profis für HR-Profis.
  • Interaktiv & modern – Multimediale Inhalte für nachhaltigen Lernerfolg.
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Kundenstimmen

Das sagen unsere Kunden über die Zusammenarbeit mit Fokus HR Partner.

  • Ich war unsicher, ob ich wechseln soll und wie ich mich positioniere. Wir haben mein Profil überarbeitet, Stellenanalysen durchgeführt und Gehaltsargumente geübt. Innerhalb von Wochen hatte ich zwei Angebote, ein wesentlich höheres Gehalt und eine Position, die besser zu meinen Stärken passt. Danke für Ihre tolle und wohlwollende Arbeit!

    Thomas R.(Techniker)
  • Unser Team steckte fest: Missverständnisse, lange und ständig zu viele Meetings, kaum Entscheidungen. Mitarbeiter nicht richtig geschult im Umgang mit digitalen Medien und Datenschutzthemen. Innerhalb von wenigen Wochen haben wir messbare Ergebnisse, Teamdynamik gestärkt und erfolgreiche Ergebnisse erzielt.

    Sebastian K. (Projektleitung)
  • Ich war hin- und hergerissen zwischen „alles selbst machen“ und „einfach laufen lassen“. Im Coaching haben wir Strategien erarbeitet, wie ich mich am besten aufstelle und Aufgaben delegieren kann. Ich habe verstanden, dass Führung vor allem Klarheit und Verlässlichkeit bedeutet. Vielen Dank für Ihre Unterstützung.

    Manuela L. (Bereichsleitung)

Kontaktieren Sie uns

Nach dem Erstgespräch erhalten Sie eine klare Empfehlung (Programm + Schwerpunkt) und starten direkt mit der Umsetzung.

FAQ

Hier finden Sie Antworten auf einige der am häufigsten gestellten Fragen zu den Leistungen von Fokus HR Partner.

Für Fach- und Führungskräfte, die im Job gerade viel tragen – Verantwortung, Veränderung, Druck oder komplexe Situationen – und dabei klarer, sicherer und wirksamer werden möchten. Typisch sind Phasen wie neue Rolle, Konflikte im Team, Karriereentscheidungen, Überlastung, Unsicherheit oder der Wunsch nach beruflicher Neuorientierung.

Im Interviewtraining simulieren wir typische Gesprächssituationen, trainieren Selbstpräsentation und geben direktes Feedback. Dabei arbeiten wir an Körpersprache, Ausdruck und inhaltlichen Antworten. So gewinnen Sie Sicherheit und treten souverän im Bewerbungsgespräch auf.

Ein präzises Profil hebt Ihre Stärken, Erfahrungen und Erfolge hervor und zeigt Arbeitgebern, was Sie besonders macht. Dadurch unterscheiden Sie sich deutlich von anderen Bewerber:innen. Das erhöht Ihre Chancen, passende Angebote zu erhalten.

Ja. Vertraulichkeit ist Grundlage. Inhalte aus den Gesprächen bleiben bei uns. Wenn Ihr Arbeitgeber die Begleitung finanziert, klären wir vorab transparent, was ggf. organisatorisch abgestimmt wird – ohne persönliche Details preiszugeben.

Professionell erstellte Unterlagen transportieren Kompetenz, Klarheit und Persönlichkeit. Sie erfüllen aktuelle Standards und sprechen Arbeitgeber auf den Punkt an. Damit steigern Sie Ihre Sichtbarkeit und verbessern die Erfolgsquote im Bewerbungsprozess erheblich.

Viele Bewerber:innen unterschätzen ihren Marktwert oder fühlen sich in Verhandlungssituationen unsicher. Mit professioneller Vorbereitung und klaren Argumenten können Sie selbstbewusst auftreten. Das Ergebnis: faire Konditionen, die zu Ihrer Qualifikation passen.

Lassen Sie uns starten.
Haben Sie Fragen zu unseren Coachings?
Wir beraten Sie gerne! Nutzen Sie das untenstehende Kontaktformular, um eine unverbindliche Anfrage zu stellen –
wir melden uns schnellstmöglich bei Ihnen.
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